《组织行为学》试论述影响群体行为和工作绩效的因素.
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/07/05 16:30:47
![《组织行为学》试论述影响群体行为和工作绩效的因素.](/uploads/image/z/7046285-5-5.jpg?t=%E3%80%8A%E7%BB%84%E7%BB%87%E8%A1%8C%E4%B8%BA%E5%AD%A6%E3%80%8B%E8%AF%95%E8%AE%BA%E8%BF%B0%E5%BD%B1%E5%93%8D%E7%BE%A4%E4%BD%93%E8%A1%8C%E4%B8%BA%E5%92%8C%E5%B7%A5%E4%BD%9C%E7%BB%A9%E6%95%88%E7%9A%84%E5%9B%A0%E7%B4%A0.)
《组织行为学》试论述影响群体行为和工作绩效的因素.
《组织行为学》试论述影响群体行为和工作绩效的因素.
《组织行为学》试论述影响群体行为和工作绩效的因素.
制约群体有效性的因素有:(1)群体的外部环境条件,这个外部环境包括组织战略、权力结构、正式规范、组织资源、人员甄选过程、绩效评估和奖酬体系、组织文化、物理工作环境.(2)群体成员资源,主要考虑个人能力和性格特点.(3)群体结构,包括正式领导、群体规模、群体构成等因素.(4)群体任务,包括简单任务和复杂任务.